দলগত চেতনা ও প্রাতিষ্ঠানিক সংস্কৃতি উদযাপনে EDACAR প্রথম কর্মচারী পরিবার দিবসের আয়োজন করে।

অনুষ্ঠানটিতে সব বয়সের জন্য মজাদার কার্যকলাপের আয়োজন ছিল, যার মধ্যে অন্তর্ভুক্ত ছিল:

১. ইনজেকশন মোল্ডিং, মেটালওয়ার্কিং এবং অ্যাসেম্বলি ওয়ার্কশপগুলো পরিদর্শনের জন্য গাইডসহ ফ্যাক্টরি ট্যুর।

২. একটি পণ্য প্রদর্শনী এলাকা যেখানে পরিবারের সদস্যরা এডাকার-এর ফ্ল্যাগশিপ ব্রিজি ইলেকট্রিক গল্ফ কার্টগুলো টেস্ট রাইড করতে পারতেন

৩. বিভাগীয় দলগুলোর আয়োজনে বহিরাঙ্গন দলীয় খেলাধুলা, লাকি ড্র এবং পারিবারিক বনভোজন।

৪. ইভি প্রযুক্তি সম্পর্কে হস্তশিল্প এবং ইন্টারেক্টিভ শিক্ষার জন্য একটি “কিডস কর্নার”।

“আমাদের সাফল্য শুধু আমাদের মেশিন ও সিস্টেম থেকেই আসে না, বরং যারা প্রতিদিন এগুলো তৈরি করেন, তাদের থেকেও আসে,” বলেছেন EDACAR-এর মানবসম্পদ পরিচালক লুসি। “এই অনুষ্ঠানটি শুধু আমাদের কর্মীদের প্রতিই নয়, বরং নেপথ্যে থেকে তাদের সমর্থনকারী পরিবারগুলোর প্রতিও কৃতজ্ঞতা প্রকাশের একটি উদ্যোগ।”

অনুষ্ঠান চলাকালীন, EDACAR-এর নেতৃত্ব কোম্পানির সাম্প্রতিকতম অর্জনগুলো তুলে ধরেন, যার মধ্যে ছিল নতুন রপ্তানি মাইলফলক, পণ্যের উদ্ভাবন এবং বিশ্বব্যাপী গলফ কার্ট ডিলার ও OEM গ্রাহকদের সাথে ক্রমবর্ধমান অংশীদারিত্ব। কর্মচারী ও তাদের পরিবারবর্গ উভয়েই এমন একটি কোম্পানির অংশ হতে পেরে গর্ব প্রকাশ করেন, যা অগ্রগতি ও মানুষ উভয়কেই মূল্য দেয়।

EDACAR তার দীর্ঘমেয়াদী রূপকল্পের মূল স্তম্ভ হিসেবে কর্ম-জীবন ভারসাম্য, চলমান দক্ষতা উন্নয়ন এবং অন্তর্ভুক্তিমূলক প্রাতিষ্ঠানিক সংস্কৃতির প্রতি তার অঙ্গীকার পুনর্ব্যক্ত করেছে।

EDACAR – আমরা শুধু যানবাহনই তৈরি করি না, আমরা একটি সম্প্রদায় গড়ে তুলি।